Pendant le confinement je me suis fait plaisir en m’offrant un cours en ligne sur le Design….Encore un domaine qui m’a toujours intéressé….. comme beaucoup d’autres !! Et voici ce que j’y ai trouvé pour nous médiateurs :
Le blog du médiateur
Le bien-être en entreprise et sur l’importance de l’écoute active. Présentation réalisée dans le cadre d’une collaboration avec une entreprise de ma région.
Me Miville Tremblay, médiateur et avocat en résolution des conflits, est catégorique. La crise de la COVID-19 aura un impact sur les couples. Habitués de passer quelques heures par jour ensemble, bien des couples doivent maintenant cohabiter en permanence en raison du confinement. C’est comme une retraite, mais sans planification ! « On dort huit […]
The Power of habit Courts extraits du livre Why we do what we do and how to change / Charles Duhigg (traduction faite maison-sauce Catherine) Les processus habituels se produisent dans “le noyau” (basal ganglia) du cerveau, alors que les processus de changement, créatifs se passent à l’extérieur, autour. Le noyau (basal ganglia) nous permet […]
Sur le Leadership : P.6 – Le leader peut avoir sa propre opinion mais il se doit de permettre l’expression de toutes les idées. Son rôle est de décider et ce n’est pas incompatible avec la liberté de parole. P.76 – Le leader évitera l’utilisation des mails pour s’exprimer négativement sur le travail d’une personne. Et […]
La nature est pleine d’exemple d’entraide « naturelle » parfois même de symbiose totale où le sort de l’un est pleinement lié à l’autre. Cette entraide se fait au sein de mêmes espèces mais surtout avec des espèces différentes qui profitent l’un de l’autre et justement de leurs différences : « Dans les eaux glacées de l’océan Antarctique, une […]
La culture de l’erreur protège du sentiment d’échec. Plus que l’échec en soi, c’est le sentiment d’avoir échoué qu’il faut remettre en cause !! Au fond, ce qui transforme une erreur « normale » en échec douloureux, c’est le fait de mal la vivre. Les scientifiques n’ont pas ce problème car leur métier de « chercheur » intègre l’idée de […]